Una de las primeras cosas con la que suelen aconsejar a una persona que está por ingresar en un nuevo empleo es que tengan la posibilidad de sacarse todas las dudas que se presenten sobre las características del empleo.
Las consultas típicas que se presentan ante esta situación, suelen ser la cantidad de horas de trabajo, tiempos de descanso estipulados y manejo de las vacaciones para cuando sea el tiempo acorde, para saber cuantos días tendrían disponibles y en qué instancia.
@godoytalya0 ??????????????????
? sonido original - Godoy Talya
Una joven decidió consultarle a su jefa, de una manera un poco brusca, sobre cuáles serían sus condiciones laborales sobre el sueldo que percibiría de manera mensual, cuando cobraría el aguinaldo o si podría tomar mates en horario laboral, y estalló una polémica en redes sociales.
La joven que se convirtió en viral, le envío un audio en WhatsApp a su jefa consultándole si podía ausentarse al trabajo o ingresar un par de horas después de su horario habitual acusando que tenía “unas cosas que hacer”, pero coincidía con su primer día laboral.
@godoytalya0 Parte ??????
? sonido original - Godoy Talya
La negativa de la jefa no tardó en llegar argumentando que no se presentó a la charla de presentación en su trabajo y le advirtió que si llegaba tarde no iba a tener tiempo libre e iría “directo a limpiar los pisos”.
La publicación de la flamante empleada superó las 3 millones 800 mil reproducciones en Tiktok, más de 253 mil “Me Gusta”, y una infinidad de comentarios que abrió una grieta sobre la posibilidad que no consiguen otras personas que buscan empleo.
